《铁西人讲劳模故事》系列短视频推出第109期

　　《铁西人讲劳模故事》系列短视频第109期讲述的劳模人物是全国劳动模范徐有泮。

　　每一个时代都有一些默默奉献、锐意进取的劳动者，他们用勤劳和智慧书写着属于自己的辉煌篇章。徐有泮，这个名字或许并不为所有人所熟知，但他在沈阳电缆厂的奋斗历程，却是一部充满艰辛与辉煌的劳模故事。

　　徐有泮，1951年加入沈阳电缆厂，从此开始了长达几十年的职业生涯。凭借着勤奋和才华，他一步步从基层员工成长为企业的核心领导。1954年，获得了前往苏联实习的宝贵机会，这次经历不仅让他学到了先进的技术和管理经验，更为日后的改革打下了坚实的基础。

　　80年代，沈阳电缆厂面临着设备老化、效益不佳的困境。正是在这样的危难之际，徐有泮挺身而出，出任了厂长。他深知，只有通过改革，才能让企业焕发出新的生机和活力。于是，他带领全厂员工，进行了一系列大胆而富有创新的改革。他划小核算单位，实施承包经营，推动工艺装备的更新和国际生产线的引进，同时还自主研发了关键设备。这些措施的实施，不仅大大提高了企业的生产效率和经济效益，更让沈阳电缆厂在激烈的市场竞争中站稳了脚跟。

　　徐有泮深知，企业的发展离不开员工的支持和努力。因此，在推行改革的同时，他始终注重企业管理与职工关怀相结合。他推行的承包经营制度，不仅明确了责、权、利，还极大地激发了员工的工作积极性。他提出的五条奖金分配原则，既体现了对超额劳动的认可和鼓励，又兼顾了经营者和劳动者的利益，使奖金分配更加合理和公平。

　　在徐有泮的卓越领导下，沈阳电缆厂在1985-1987年间焕发出了新的活力。总产值和利税分别以27.9%和46%的年平均速度递增，这一成绩在当时的沈阳市乃至全国都是罕见的。徐有泮也因此被誉为“改革先锋”和“国有企业的楷模”。

　　1989年，徐有泮晋升为沈阳市机械局局长、党委书记。但无论身居何位，他都始终不忘初心，始终关注着国企改革和企业的发展。他提倡股份制改造和产权主体多样化，为推动国有企业的转型升级贡献了自己的智慧和力量。他留下的足迹，将激励着一代又一代的电缆行业从业者，持续推动行业进步，创造更加辉煌的未来。本期视频将在“铁西报”微信公众号、视频号，“沈阳记忆”抖音号，“铁西发布”抖音、微博、头条等平台同步播放。

　　记者赵桂华 视频及图片来源：铁西区委宣传部