作为全国9个“双减”试点城市之一，今年迎来了“双减”一周年的时间节点。一年来，沈阳市加强校外违规培训治理，强化作业管理，家长对学校总体作业管理满意度为97.07%，学生课后服务参与率达96%。12月7日，沈阳市教育局党组书记、局长孙常福通报了上述调查结果。

　　作业“控量提质”

　　课堂教学“开展自选动作”

　　在校内减负方面：作业管理将从“控制量”向“提高质”转变，提升教师作业设计能力水平，提高作业针对性有效性，确保难度符合课程标准；课后服务从“注重参与率”向“提高吸引力”转变，实施名师在线公益课堂，提供个性化服务。课堂教学从“完成规定动作”向“开展自选动作”转变，推动分类分层教学改革。

　　校外培训常态化抽查

　　专项治理在职教师违规补课

　　校外减负方面：强化校外培训机构常态化长效化监管，深入推进校外培训常态化检查抽查制度，建立校外培训机构信息公示和信用档案制；强化专项治理力度，持续开展培训机构及中小学在职教师违规补课专项治理，保持对违法违规培训行为的高压态势；强化教育行政执法队伍建设，实现执法水平普遍提升。

　　新开办20所公办幼儿园

　　新增普惠学位5000个

　　孙常福介绍，沈阳市教育系统学习贯彻落实党的二十大精神，加快推进基础教育优质发展。新开办20所公办幼儿园，新增普惠学位5000个，普惠率保持在85%以上。优质均衡发展义务教育，组建30个优质均衡发展联盟，综合改造40所乡村学校办学条件，为5所学校建设气膜运动馆，补齐学校的薄弱环节，提升农村义务教育学校教学质量。优质特色发展普通高中教育，创建20所市级特色普通高中，力争5所学校通过省级特色学校验收，普通高中优质学位占比由65%提升到68%。

　　持续扩增优质的教育资源。启动13所中小学校、29所幼儿园建设项目，增加中小学学位1.89万个、公办幼儿园学位7000个，缓解公办学位紧张的局面。实施集团化办学全优领航工程，带动集团学校办学质量全面提升，实现义务教育优质教育资源覆盖面达到100%。

　　拟招聘教师3125人

　　加快编外教师入编

　　计划招聘教师3125人，加快推进公办中小学编外教师入编，有效解决师资力量不足问题。实施新时代强师计划，开展专任教师学历层次提升行动，组织党建和思政课教师、教育领军团队等专项培训，举办全市教师技能大赛，开展校长高峰论坛活动。加强师德师风建设，开展师德师风大培训大讨论活动，全面治理在职教师违规补课行为。

　　辽沈晚报记者 王琳