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沈阳浑南科技城“菁英人才”认定办法引发关注

沈阳发布 2022年05月13日 16:49

  “不唯人才‘帽子’,不唯论文、职称、学历、奖项,综合考察人才”“可通过自主认定、直接认定、评审认定三个方式认定为‘菁英人才’”。近日,备受瞩目的《沈阳浑南科技城“菁英人才”认定办法(试行)》(简称《认定办法》)出台以后,其不拘一格引进人才的标准、重金诚邀人才的诚意引起了广泛关注。

  “《认定办法》是全市率先出台的区域性的人才认定办法,在认定方式上率先开展链主单位自主认定,首次对认定的人才给予区域性自主奖励并给予D类人才的政策奖励,其认定方式更加灵活、奖励对象更加广泛。”浑南区委组织部副部长杜晶晶表示,“该办法充分体现出浑南区对人才的高度重视,彰显浑南区对全方位培养、引进、用好人才的坚定信心。下一步,浑南区将持续开展宣讲系列活动,不断提升政策知晓度,激发人才创新活力,完善引才渠道。”

  无距科技高层次人才冯洋说:“无距科技作为浑南区的高新技术企业、辽宁省潜在独角兽企业,长期致力于人才发展,科技人才是科技创新的关键力量,此次《认定办法》的出台,让企业切身感受到了人才综合补贴‘大礼包’的含金量,下一步,我公司将围绕人才政策,吸引更多高端人才回沈服务,助力公司高速发展。”

  辽宁电能发展股份有限公司总经理王春雷说:“浑南区全面贯彻落实新时期人才工作新要求,通过沈阳浑南科技城的‘菁英人才’政策,展现出浑南区对人才和科技创新的高度重视,助力企业吸引更多高端人才,推动我们企业关键核心技术新突破,不断提升企业核心竞争力。”

  沈报全媒体记者:傅淞岩

  通讯员:张鹰

  编辑:马靓

  责任编辑:刘新阳